Valoramos la Diversidad

¿Por qué junio es el mes del orgullo?

La noche del 28 de junio de 1969, durante una época en que la comunidad LGBTIQ+ enfrentaba un escenario social duro y hostil, se llevó a cabo una redada policial en el bar Stonewall Inn en Nueva York. Este actuar policial dio origen a violentos enfrentamientos entre la policía y la comunidad LGBTQ+, una lucha que se prolongó durante 3 días y en la cual se les reprimió ferozmente.

A pesar de la violencia y de las agresiones policiales amparadas por el gobierno de la época, la comunidad LGBTIQ+ decidió marchar por las calles contra el accionar de la policía para reclamar por sus derechos y exigir que estos se respetaran. Al año siguiente, la comunidad LGBTIQ+ realizó la primera Marcha Por El Orgullo en Nueva York, un hito que fue extendiéndoselas a otras ciudades y al mundo entero.

¿QUÉ ES LA DIVERSIDAD SEXUAL?

Se denomina DIVERSIDAD SEXUAL al reconocimiento de todos los sexos, géneros, identidades de género y a sus distintas expresiones, al derecho inherente a coexistir y a manifestarse libremente.

EXPRESIÓN DE GÉNERO

Se reconoce como expresión de género al conjunto de formas y maneras en que una persona manifiesta su género: por ejemplo a través de su vestimenta, de sus movimientos corporales, forma de hablar, entre otras.

ORIENTACIÓN SEXUAL

La orientación sexual es la capacidad inherente a cada persona de sentir una atracción emocional, afectiva y sexual por otra/s persona/s

IDENTIDAD DE GÉNERO

La identidad de género es la vivencia interna, personal e individual del género, la cual puede o no ser correspondiente al sexo asignado al momento de nacer.

SEXO BIOLÓGICO

Se denomina sexo biológico al conjunto de características físicas y morfológicas con que se determina a una persona como macho, hembra o intersexual; refiriéndose el último a una variación corporal que difiere del estándar binario.

¿QUÉ SIGNIFICA LGBTIQ+?

Es una sigla que está formada por las iniciales: L de lesbiana, G de gay, B de bisexual, T de transgénero, I de intersexual y Q de queer. Queer siendo un término adoptado del inglés que significa "raro" o "poco usual" y que se relaciona con una identidad sexual o de género que no corresponde a las ideas establecidas de sexualidad y género.

El Signo + corresponde a todos los colectivos que no se encuentran incluidos en las letras anteriores.

LESBIANA

Es la definición con la que se denomina a una mujer que siente atracción por otra persona del mismo género (mujer)

GAY

Se denomina como gay a un hombre que siente atracción por otra persona de su mismo género (hombre)

BISEXUAL

Es la definición que se ajusta a aquellas personas que sienten atracción física, sentimental, amorosa y/o sexual por ambos géneros.

TRANS

Este término hace referencia a aquellas personas cuyas identidades de género no coinciden con el sexo que les fué asignado al momento de nacer.

INTERSEXUAL

La intersexualidad es la manifestación de una variación corporal de los seres humanos que difiere del estándar biológico binario (macho/hembra). Este puede manifestarse de formas diversas que no siempre son obvias o evidentes.

QUEER

Es un anglicismo adoptado para definir a aquellas personas que no se sienten identificadas con las ideas y/o convenciones ya establecidas relativas a los géneros masculino o femenino.

En la actualidad al menos en 70 países se criminaliza y penaliza al colectivo LGBTIQ+ en diversos grados que van desde sanciones leves hasta incluso la pena de muerte.
Solo 30 países cuentan con una Ley de Matrimonio Igualitario.
En Chile, desde 2015 existe la Ley de Unión Civil.
8 de 10 personas LGBTIQ+ no visibiliza su orientación sexual y/o identidad de género en el espacio laboral con sus jefaturas directas.
Solo 5 países han prohibido las mal llamadas “terapias de conversión sexual”, tras el objetivo de proteger el derecho de las personas a la autodeterminación sexual.

EN CENTRALVET® VALORAMOS LA DIVERSIDAD

Creemos en respetar todos los sexos y en reconocer las diferentes identidades y expresiones de género, así como el derecho a manifestarse y a convivir en armonía. En Centralvet® creemos en el respeto por todas las personas. En Centralvet® no permitimos discriminación, ni queremos que alguien sienta que sus derechos se vean vulnerados. Consideramos de suma importancia saber entender las diferencias, respetarlas y valorar la individualidad de cada persona. Es importante tomar conocimiento de que desde 2014 Centralvet® cuenta con un Protocolo de Acompañamiento de Transición de Género.

INGRESA DESDE AQUÍ AL PROTOCOLO CENTRALVET® DE APOYO PARA LA TRANSICIÓN DE GÉNERO

EN EL TRABAJO

En Cetralvet® no presuponemos la orientación sexual de nuestros compañeros. En caso de que un compañero de trabajo sufra discriminación por su orientación sexual, apóyalo y hazle saber que puede confiar en ti.

EN LO SOCIAL

En Centralvet® tratamos siempre a todas las personas por igual, sin importar su expresión de género u orientación sexual. Asimismo, evitamos realizar comentarios basados en estereotipos o prejuicios, y antes de opinar, tenemos como prioridad investigar bien sobre cada tema.

EN LA FAMILIA

En nuestro lugar de trabajo podemos hacer todo lo posible de acuerdo a nuestros protocolos para hacer que éste sea un espacio seguro, amigable y empático, pero hay un entorno que es el compuesto por nuestras familias, en el cual es fundamental dar el ejemplo a nuestros niños, niñas y adolescentes. Es bueno enseñarles las diferencias entre género, identidad de género y expresión de género, para fomentar en ellos la aceptación de la diversidad sexual y sobre todo, enseñar por medio del ejemplo a tratar con respeto a todos sin importar las diferencias individuales.

¿CÓMO PODEMOS COLABORAR PARA PROMOVER LA INCLUSIÓN?

Cuando hablamos de inclusión, nos referimos a lograr que todos los individuos o grupos sociales que están actualmente marginados puedan contar con las mismas oportunidades para crecer, trabajar, convivir y desarrollarse en cada ámbito de su vida.

CENTRALVET®, DIVERSO DESDE SIEMPRE

Desde sus inicios, Centralvet® comenzó a escribir su historia entendiendo la importancia de integrar, proteger y respetar a todos los seres vivos. Esta historia tiene ya más de dos décadas, son muchos los años de trabajo y de dedicación puestos al servicio de los animales, de sus tutores, de ganar experiencia y de crecer.

Este crecimiento y nuestra estabilidad como Empresa se deben en gran medida a la integración de personas del colectivo LGBTIQ+, quienes han puesto su profesión, capacidades, esfuerzo, y talentos a disposición de quienes día a día nos confían la vida y el bienestar de sus mascotas.

La creatividad y el carácter innovador aportados por nuestro equipo diverso, son las características principales que han destacado a Centralvet® a través de los años como una empresa pionera y vanguardista en su rubro.

Si queremos ser aliados de la comunidad LGBTIQ+ necesitamos respetar, integrar e informarnos apropiadamente sobre ella. Debemos comprender a fondo la necesidad de igualdad, de justicia y de respeto por todos los seres humanos.

Llámenos +56226354001